Projekte und Unternehmen Archive — Seite 13 von 14

Stefanie Salewski arrangiert Grashalme in Bierflaschen in einer Kiste

Ideen in allen Farben

13. Januar 2017• LWL-Messe 2017, Projekte und Unternehmen

Beim Blumengeschäft "Moderne Floristik Steinbrecher" kaufen nicht nur Menschen aus Waltrop Sträuße und kleine Geschenke. Zu den Kunden gehört auch der BVB: Das Inklusionsunternehmen gestaltet für den Fußballverein unter anderem die VIP-Lounges.

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Eine Frau in roter Weste legt eine Hose auf einem Bügelbrett zusammen

Integration über Jahrzehnte

27. Dezember 2016• LWL-Messe 2017, Projekte und Unternehmen

In der Wäscherei Kreft in Dortmund sind vierzehn Menschen mit Behinderung beschäftigt. Die Eigentümer Alexander und Sandra Schwenk schätzen an den Kolleginnen und Kollegen die Zuverlässigkeit und Konstanz, auch wenn es um anstrengende Arbeit geht.

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André Wilbert wiegt auf einer Präzisionswaage Gewürze ab

Der gute Geschmack

12. Dezember 2016• LWL-Messe 2017, Projekte und Unternehmen

Bei "Werner & Co. Gewürze" arbeiten Menschen mit und ohne Behinderung zusammen. Sie mahlen Pfeffer, füllen Chili, Paprika und Kurkuma ab, bereiten Mischungen zum Grillen oder für die Wurstherstellung zu. Ein Besuch bei dem Traditionsunternehmen in Gelsenkirchen.

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Alexa Berndt setzt einen Gepäckträger zusammen

Einfach machen und durch

2. Dezember 2016• LWL-Messe 2017, Projekte und Unternehmen

Die Varia GmbH montiert als Dienstleister einen besonders leichten und stabilen Rad-Gepäckträger. Alexa Berndt ist gelernte Bürokauffrau, übernimmt in dem Unternehmen in Münster aber auch viele andere Aufgaben. Ein Porträt.

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Ann-Sophie Bathe und eine Kollegin bereiten Teller mit Tortenstücken vor.

Inklusion im ältesten Haus Wiedenbrücks

19. November 2016• LWL-Messe 2017, Menschen und ihre Geschichten, Projekte und Unternehmen • Foto: LWL/Arendt

Das Café in der Anker Villa in Rheda-Wiedenbrück ist für seine Kuchenauswahl bekannt und beliebt. An das neue Konzept eines Inklusionsunternehmens mussten sich die Menschen in der Stadt erst gewöhnen, und auch das Team musste neu zusammenwachsen.

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Drei Angestellte von Edeka Wehrmann beladen einen Lieferwagen

Für die Kunden auf Achse

10. November 2016• LWL-Messe 2017, Projekte und Unternehmen • Foto: LWL/Arendt

Drei Menschen mit Behinderung arbeiten für die Märkte von Edeka Wehrmann in Ostwestfalen. Sie gehen für Kindergärten, Unternehmen und Privathaushalte einkaufen – und liefern frei Haus.

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Barrierefreie Veranstaltungen planen

8. November 2016• Fakten, Service, Infos, Fundstücke aus dem Netz, Projekte und Unternehmen • Screenshot: ramp-up.me (Stand: 2016) | Bearbeitung: LWL

Ein stufenloser Eingang, ausreichend breite Türen und Gebärdensprachdolmetscher:innen: Das sind nur einige Punkte, an die Organisator:innen bei der Planung einer barrierefreien und inklusiven Veranstaltung denken sollten. Das Portal Ramp-Up.me hat Tipps für eine gute Gestaltung von Veranstaltungsort, Programm und Kommunikation zusammengestellt. Unser Linktipp der Woche!

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Christian Hofmann holt Eier aus einer Klappe am mobilen Hühnerstall auf einer Wiese

Arbeiten auf dem Bauernhof

1. November 2016• LWL-Messe 2017, Projekte und Unternehmen • Foto: LWL/Arendt

Auf dem Hofgut Schloss Hamborn arbeiten rund 60 Männer und Frauen, in der Landwirtschaft, der Käserei, der Fleischerei und in der Vermarktung. 20 von ihnen haben eine Behinderung. Ein Besuch bei dem Inklusionsbetrieb in Ostwestfalen.

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Screenshot der Webseite der Charta der Vielfalt

Alle sind anders

21. Oktober 2016• Fundstücke aus dem Netz, Projekte und Unternehmen • Screenshot: Charta der Vielfalt e. V. | Bearbeitung: LWL

Ein Arbeitsumfeld ohne Vorurteile, vielfältige Teams und gegenseitige Wertschätzung: Eine solche Kultur möchte die Initiative "Charta der Vielfalt" in möglichst vielen Firmen und Organisationen voranbringen. Wo das gelingt, profitieren Mitarbeiter:innen und Unternehmen gleichermaßen.

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Rafa Lawah in einem Rollstuhl vor einem großen Scanner

Fehlerquote: Null Prozent

6. Oktober 2016• LWL-Messe 2017, Menschen und ihre Geschichten, Projekte und Unternehmen

Die EWIBO GmbH in Bocholt beschäftigt elf Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit Behinderung. Darunter auch Rafa Lawah, die mit diesem Job jetzt ein eigenständiges (Arbeits-)Leben führen kann. Das Kerngeschäft der Firma in der Abteilung DMS ist die Digialisierung von Akten für Unternehmen und Behörden.

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