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Digitale Lösungen für inklusive Bildung im Beruf gesucht!

Fundstücke aus dem Netz

Heute empfehlen wir euch ein Förderprogramm: Das Bundesministerium für Bildung und Forschung möchte damit mehr Inklusion in der beruflichen Bildung unterstützen.

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Porträtfoto von Hauke Flöter

„Jeder hat einen eigenen Schatz an Fähigkeiten“

Menschen und ihre Geschichten, Projekte und Unternehmen

Die Drogeriemärkte von dm sind bekannt dafür, dass sie fair und verantwortungsbewusst mit ihren Mitarbeitern umgehen. Wir haben mit Hauke Flöter über das Thema Inklusion gesprochen, dem Arbeitgeberbeauftragte für Schwerbehinderte beim dm-drogerie markt. Er erzählt, warum sein Unternehmen schon heute großen Wert auf Vielfalt legt und wie der dm drogerie-markt in Zukunft die individuellen Stärken und Fähigkeiten seiner Mitarbeiter fördern will.

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Silke Naun-Bates balanciert auf ihren Händen auf einer großen Reifenschaukel und lacht.

VIER FRAGEN AN… Silke Naun-Bates

Menschen und ihre Geschichten • Silke Naun-Bates steht mit ihren Händen auf einer großen Reifenschaukel und lacht.

Ein Interview mit Silke Naun-Bates, die im Alter von acht Jahren beide Beine verloren hat und heute als Autorin arbeitet.

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Fabienne Ruopp von E.ON

„Gleiche Chancen bieten, individuelle Unterschiede fördern“

Menschen und ihre Geschichten, Projekte und Unternehmen • Foto: E.ON

E.ON gehört zu den drei umsatzstärksten Unternehmen Deutschlands. Beinahe 5,5 Prozent der Mitarbeiter haben eine Schwerbehinderung, damit erfüllt der Energiekonzern die gesetzlich vorgeschriebene Quote. Welchen Stellenwert Inklusion heute in den Betrieben hat und in Zukunft einnehmen wird, wollten wir von Fabienne Ruopp wissen, der Verantwortlichen für das konzernweite Diversity Management. Ein Interview über Chancengleichheit und die Möglichkeiten, die in einer vielfältigen Belegschaft liegen.

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Zwei handwerkliche Mitarbeiter an einer Drehbank, der linke davon im Rollstuhl.

VIER FRAGEN AN… Günter Benning

Menschen und ihre Geschichten

Woran scheitert Inklusion nach wie vor? Und wie könnte man in Zukunft Barrieren überwinden? Ein Interview mit einem Unternehmensberater für Inklusion.

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Website-Screenshot des TAZ-Artikels

Barrierefreiheit in Echtzeit

Fundstücke aus dem Netz, Menschen und ihre Geschichten

Die Leichte Sprache ist bisher vor allem eine Schriftsprache – doch Anne Leichtfuß arbeitet daran, das zu ändern. Sie ist die erste Simultandolmetscherin für Leichte Sprache. Ein schöner Beitrag in der TAZ stellt sie und ihre Arbeit vor.

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Links der LWL-Direktor Matthias Löb, rechts der LWL-Sozialdezernent Matthias Münning.

Inklusionsunternehmen: Ein Erfolgsmodell für alle Beteiligten

Fakten, Service, Infos, LWL-Messe 2017, Projekte und Unternehmen

Rund 160 Inklusionsbetriebe und -abteilungen behaupten sich in Westfalen-Lippe am Markt. Auf der LWL-Messe, die diesen Mittwoch (1. März 2017) ab 9 Uhr zum vierten Mal seit dem Jahr 2010 in der Halle Münsterland stattfindet, stellen diese Firmen sich und ihre Leistungen vor.

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Eine Zahntechnikerin im Dentallabor

Eine positive Haltung und Hilfe von Experten

Menschen und ihre Geschichten, Projekte und Unternehmen • Eine gehörlose Zahntechnikerin des Dentallabors erklärt in Gebärdensprache etwas in die Kamera.

Ein Film über erfolgreiche Inklusion: Eine Frau mit Hörbehinderung arbeitet in einem Dentallabor.

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Die Lufthansa-Managerin Maria Léon lächelt in die Kamera.

„Vielfalt ist ein Teil der Lösung“

Menschen und ihre Geschichten, Projekte und Unternehmen • Foto: Lufthansa Group

Die Flugzeuge der Lufthansa transportieren monatlich mehrere Millionen Menschen durch die gesamte Welt. Rund 120.000 Mitarbeiter sorgen für den möglichst reibungslosen Ablauf bei der Group, etwa 4,3 Prozent von ihnen haben eine Behinderung. Maria León ist Personal-Managerin mit dem Schwerpunkt Inklusion im Unternehmen. Wir wollten von ihr wissen: Was tut die Lufthansa für die Inklusion im Berufsleben?

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Carina Kühne lächelt freundlich in die Kamera.

VIER FRAGEN AN… Carina Kühne

Menschen und ihre Geschichten • Carina Kühne lächelt freundlich in die Kamera.

Carina Kühne ist Schauspielerin und setzt sich als Aktivistin für Inklusion ein. Ein Interview über Barrieren und Begegnungen auf Augenhöhe.

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